返回第五十一章 求贤若渴(2 / 2)掌控超强科技系统首页

回到家,于峰从饮水机上接了一杯温水,拆开消炎药,拿出两粒,与温水一起送服。

吃完消炎药,于峰坐在老年电脑前,按了开机键。

光开机,足足用了一分钟。

打开浏览器,于峰开始搜索各种医疗器械。

既然第二个产品准备推出医疗器械,于峰自然得了解一下,什么样的器械是国外垄断产品。

不搜索不要紧,一搜索,于峰也吓了一跳。

华夏的医疗器械,80%都被欧米国家垄断,特别是高端医疗器械,全部依靠进口。

这种行业环境下,国产医疗器械,很难有出头之日。

医疗器械跟国家底蕴一样,需要一层一层积累。

国产医疗器械处境很艰难,欧米国家垄断了国内80%的医疗器械市场同时,还对华夏进行技术封锁与垄断。

导致国内医疗器械一直难以发展起来。

“技术壁垒与专利壁垒啊!”于峰有些头疼。

墨盒还没有影响到国外厂家,等墨盒全面推广开来,必然会面临专利侵权。

他自然也知道这一点,所以才会想把系统升级到中级,看看能不能依靠系统,做出属于华夏专利的墨盒。

相对医疗器械,墨盒还好,目前不会对于峰有不良影响,一但被别人追查起来,于峰完全可以用再生墨盒逃脱专利壁垒。

但医疗器械不同,在国家严管下,根本不允许任何仿制的医疗器械上市销售。

这就是为什么依靠仿制起家的华夏,无人敢在医疗器械上动歪脑筋。

医疗器械最重要的两点是稳定跟疗效,这种东西,搞不好会死人的,国人不敢承担后果。

“怎么办呢?”于峰脑袋有点懵,原以为医疗器械跟墨盒一样,扫描复制过来就行。

现在看来,完全没戏啊!

就算复刻出来又能怎样,拿不到注册证。

没有注册证,谈何销售推广呢。

“人才,大量医疗器械人才。”于峰从来没有哪一刻,像现在这般,渴望人才。

赶紧掏出手机,给李轩轩发了微信语音过去。

“老板,有什么最新指示?”李轩轩问道。

“我需要医疗器械方面的人才。”

“老板,以我们公司现在状况,很难招聘真正的人才。”李轩轩不怕于峰生气,直言道。

“想办法,你的医疗器械小组,对公司未来发展非常重要,这次招聘员工只要人才。我不管你用什么办法,只要不牺牲色相就行。”于峰语气十分认真。

“那只有找猎头高薪挖人。”李轩轩回道。

“就这么办,记住,只要人才,真正的人才。”于峰再三提醒,生怕李轩轩招聘员工滥竽充数。

“老板,我心里有数。”

“钱不够跟我说,只要是人才,多少钱都给。”

“要是对方要一千万呢?”李轩轩问道。

“给!”于峰想都没想回答。

交代完招聘人才事情,于峰也没跟李轩轩闲扯,直接挂断语音,然后把手机放在桌子上,盯着电脑屏幕发呆,不知道再想些什么。