苏雅看他这样有信心，就很满意，问他公司需要投资多少钱，薛承志想了一会儿说：“风投，投资越多，回报越大，首期注入资金应该不少于十个亿。”苏雅笑着让他先去，他们需要商量一下。

苏雅妈妈看她想投资创建新公司，老太太就将另一个副总裁、正副执行总裁和四个正副总经理，都召集到总裁办公室，让秘书将改革建议书，复印出来，每人一份，让大家先读一读。这些人都是行家里手，他们可不能大致看一下，他们认认真真看了三四遍，整个办公室安静得怕人，苏雅非常紧张。

苏雅妈妈看大家基本弄懂了改革建议书的内容，就笑着说：“各位都是金融界的行家，我想听听大家对这个改革建议书的意见，大家畅所欲言，就是讨论讨论。”

其中一个姓孙的副总裁说：“这份建议非常专业，他提出的问题，也确实存在，但是，他这不是改革，他是要彻底打破现有投资模式，如果真要这样搞，公司非乱不可。”

执行总裁说：“他这就是风险投资，这是当下正热火的一种金融投资模式，关键是我们公司一直致力于传统实业投资，一下这样改革，估计会出很多问题，当然也不是完全不行，我的想法是不如我们可以试着成立一家分公司，专门来做风险投资。”大家都说执行总裁的想法不错。

其他人也就没有了新的想法，老太太就问苏雅有什么话说，苏雅对大家说：“谢谢各位的建议，执行总裁留下，其他人去忙自己的事情吧。”大家客气地告辞了。

苏雅就问执行总裁：“王总裁，难道你们就没有研究过风险投资？你了解风险投资吗？”

执行总裁说：“我读博士的时候就是研究风险投资的呀，我们公司的风投科，就是做风险投资的，我们为什么没有大规模去做，主要是风投里面风险特别大。除非，专门做一个公司，做这种投资。”

苏雅一听他懂风投就特别高兴，她问执行总裁：“如果让你带人去杭州，创立一家风投公司，你敢不敢去？”

执行总裁笑着说：“为什么不敢？我们一直做这个研究，就是希望建立这样一家分公司，只需要把风投科剥离出来就可以了。”

苏雅非常高兴，她问执行总裁：“王总裁，如果我们在杭州创立一家独立风投公司，需要注入多少资金？”

执行总裁说：“这个我们进行过投资模式推演，应该有十五到二十个亿就能周转开来。”苏雅点点头，资金投入上，薛承志和执行总裁估算的差不多。

苏雅又问：“我们想在杭州开公司，是买房子划得来，还是租房子划得来？”

执行总裁笑着说：“这个不好说，如果资金充裕，肯定是买房子好，如果资金不充裕，就租房子，将来赚了钱，再买房子也行。”

苏雅妈妈就对执行总裁说：“那行，先说到这里，我们商量后再与你沟通。”执行总裁就起身告辞了。

苏雅妈妈问苏雅：“你想在杭州创办一家独立公司？”

苏雅说她设想在杭州开一家公司，已经想了很长时间了，刚好这是一次机会。她妈妈就问她对公司有什么设想。

苏雅就说：“我准备投资二十个亿，创立一家风投公司，总经理就是执行总裁，副经理薛承志，其他人员就是公司风投科成员。”

苏雅妈妈就说不能一下给薛承志那么高的职位，应该给他一个副执行经理的职务，一下给了他太高的职位，不利于他的成长，更不利于你控制他。苏雅认为她妈妈说得很对。

第二天早上，苏雅将执行总裁和薛承志叫到她的副总裁办公室，她将自己的设想和人员任命说了。薛承志当时就不干了，他说是他最早提出建议的，结果让执行总裁摘了桃子，说苏雅卸磨杀驴。苏雅就很生气，小芬也紧张了，苏雅这才觉得她妈妈对薛承志不放心是有道理的。

苏雅沉着脸，想了想就说：“这样也好，你们都是总经理，我每个人给你们八个亿，自己去创业！一个去杭州，一个去上海。王总经理的人马就是风投科成员，薛总经理就任命书一份，自己去招兵买马。现在，你们自己选地方，看谁愿意去杭州，谁愿意去上海。”

薛承志说自己愿意去上海，这样王总经理只能去杭州。苏雅就笑着说：“这就要看你们谁真的有本事，八个亿要么你们赚成十个亿，八十个亿要么，弄得血本无归。”两个总经理同时保证一定赚钱回来，苏雅笑着让他们去忙自己的事情去。