李副厂长很明白,大领导这么说就是想要让自己有什么表示,可是他能有什么表示呢?
李副厂长只能回一句,“领导说得对,一切都听领导的,我们一定,在抓生产保后勤的同时注意安全问题,我回去之后,就会和各个车间还有下属厂的领导们开个碰头会,告诉他们您的意思,保证下一年度不再出现相应的问题。”
这话把大领导直接噎到了,什么叫你和和各个车间下属厂的领导们开个碰头会,你这意思是不是已经把小杨给架空了,这话他想说,但是大领导明白下面可以这么做,但是面不能这么说,要不然会出事的。
因为这是脸面的问题,你可以为自己的下属去和自己同级别的人争吵,或者是对级进行辩论,但是对于下属,是完全不能这么做的。
因为这种事丢人,赢了是欺负下属,以大欺小,丢人。
要是输了,那就是连下属都不如了,这不只是丢人的问题了,很可能变成能力有限的问题,也就是大家说的尸餐宿位,这是一个能结束自己蒸制生命的话题,所以没有人回去这么做的。
如果这么做了,那么你要保的人一定是你的老子。
因为就算是亲儿子都没有这么保护的。
儿子还要历练呢,所以对于一个下属,大领导只能量力而行了。
所以他使出了自己正常状态下能用的最后一招了。
“小杨呀,你们这一年的人员损失状况怎么样呀,这次的受伤是不是已经让你们的报人数超标了呢,虽然你们是工矿企业,属于重工业企业,国家给了你们一些名额,但是这个名额是一定要严格把控的,我还是那句话,安全是第一位的,你们呀,不要只抓生产保后勤,这安全也是要放在心的,我们国家正缺人呢,每一个人都是宝贵的,所以你们一定要心,这种重大的生产事故就不要再出了!”
大领导几句话,就把这次许大茂的事定成了重大事故,想想也对,因为。一般来说仓储区出问题那人数也是不少的,所以大领导直接就定了重大事故。
同时也说了名额的问题,这个东西其实在那个年代是公开说的,但是在后世就不是能随便说的东西了。
这就是年允许报的死亡伤残名额,只有在这个名额之内的人数,是可以报的,如果出了这个人数,那就不能报了,甚至都是要被处理的。
至于或者人数是多少,那就要看你的企业是属于什么企业了,有些企业的名额多,有些且也的名额少,甚至在那个时代还有买名额的说法,1就是自己的名额用完了,去买其他企业的名额,说起来是个混账事,但是在那个年代这种事情确实有的。
这一次的问话对于大领导来说,已经是他在规则范围内能用的最后手段了,如果李新民依旧过了关,那他也没办法了。
“大领导这个您可以放宽心,我们在您的领导下这几年来都没有出过什么安全事故,这一次也是宣传科的人在经过那里的时候不小心把捆扎钢筋的线给弄开了,所以才出的问题,不过问题不大,我们的名额还有一个就直接给他了,毕竟我们厂里的安全也是天天讲的,所以您可以放心,我们厂只要有我在,就没有问题。”
这话的言下之意就是老杨在不在无所谓了,你也不需要保他了,因为我依旧是在您的领导下的,所以咱们也是自己人。