“哦，这么快啊。”

“如果不是王维那边难搞一些，恐怕会更快，只是我不明白像麦当雄与吴宇森只是新人，董事长为何要挖他们过来？”

“你不明白的地方多了去。”

“他们在哪里，带我去见他们吧。”郭超仁收拾了一下便站起来要过去见他们。

“他们就在接待室。”

“那过去吧。”

吴宇森不用说了，未来枪战大佬，虽然如今还没有成名，但已经踏足这个行业，给他机会自然就会成长起来。

王维虽然已经成名，郭超仁挖他过来就是为了有人可以撑住场，给时间其他人成长。

至于麦当雄呢，目前处于刚要加入无线电视台，编剧能力很不错的，因此郭超仁才会趁机将他挖过来而已，稍加培养，也会是不错的人才。

往后他肯定还会继续去挖人的，一家电影公司没有十位八位知名导演撑场怎么可以。

至于编剧、制片人，这些先敲定导演，到时候让他们去挖就好，另外郭超仁还有目标人选的，只是他没有去联系而已，等他敲定导演自然回去找他。

不一会郭超仁来到接待室。

“郭生您好。”

“郭生好。”

“郭生好……。”

麦当雄、王维、吴宇森三人见到郭超仁亲自过来见他们，顿时让他们心中都有有一种受惊若宠的感觉应然而生。

“几位都坐吧。”

郭超仁也坐了下来，随和的眼神扫去他们一眼：“三位，邀请你们过来这里的目的相信大家都清楚了吧？”

“我确实正在筹备一间电影公司，就在这栋办公室的8楼，装修已经差不多了，欠缺的就是专业人士为我管理和拍电影。”

“王维先生，你是三人当中资历最高的，也是唯一已经成名的导演，如果你能跳槽过来，待遇肯定给到最好的，而且你也将会是永生电影公司首席导演，享有优先选片、选人、定价拍片权利，无需申请，另外待遇也会是你意想不到的方案。”

王维听闻郭超仁的话已经产生出巨大的兴致，连忙问去：“郭生，待遇方案是什么？”

“你们听过票房分红制度这种方案吗？”郭超仁问道

“票房分红制度？”

“郭生可是说像好莱坞电影公司实行的那种票房分红制？”见过世面的王维期待的问道。

“王生果然是见过世面的人，既然你知道这种分案就好，而我公司将会实行这种制度。”

“郭生当真？”

“你认为我有时间和你们开玩笑吗？”郭超仁很严实回应着。

他们当中除了王维是异常激动之外，其他像吴宇森还有麦当雄都不了解这种制度，所以他们还是听得一头雾水。

“如果郭生电影公司真是实行这种分红方案，那我可以现在肯定的回答，我愿意加入永生电影公司，随时可以过来。”

“很好，永生电影公司欢迎你，但吴生和麦生似乎不懂这个方案是如何，我来解释下吧。”

“票房分红制度简单一点意思就是不管是导演还是编剧、制片人都享有电影上映后的票房分红，不再是拿固定工资。”

“比如，导演参与票房分红是香江地区拿一成的，电影上映后香江最终票房纯赚1千万，那么导演将会收入100万。”

“大家明白我的意思吗？”

“那郭生，海外市场呢？”麦当雄好奇的问道。

“抱歉，我开公司是赚钱的，你们只享有电影地区票房分红，而不是让你们享有电影所有版权分红，这一点你们要清晰。”

“我明白了，这种方案确实很好，很吸引人，但也是存在很大风险的，如果影片没有票房，那岂不是白干了？”

郭超仁闻言笑了笑：“你想收入更多，那么肯定要承担风险，只想一面获得收入，不想承担风险，那么你可以选择拒绝加入永生电影，我不会强求。”

“不不不……郭生误会我的意思了，我只是说说而已，承蒙郭生看得起，我愿意加入永生电影。”麦当雄以为郭超仁误会了，连忙表出自己的态度。

他只是刚刚接触这个行业的小喽啰而已，他根本没有资格去挑三挑四，说真的，能够得到郭超仁亲自邀请见他已经很牛逼了，他怎么可能还会嫌弃？

“好，那吴生你呢？”

“我也加入，感谢郭生给我机会，我会好好把握学习的。”

“那就好，既然三位没有意见，那么我们就这样说定了，王生你回去后尽量挖人组建班底吧，条件直接向我申请就好。”

“好，我会尽快给到郭生满意的班底。”

“行，期待你们给我惊喜。”

不久后麦当雄三人离开永生集团，而了解这个制度方案的王维内心充满了期待。

毕竟他在邵氏电影公司不算是最好资源导演，而且工资也是固定的，拍一部电影有1万收入已经很不错的待遇了。

更别说分电影分成了。

同时郭超仁也给了他首席导演的地位，任何一样待遇他都无法拒绝，如何不答应呢？