接下来的日子，江宇宸的主要任务就是和企业人员一起研究上市的一些具体问题。

虽然还很忙，但江宇宸还是抽出时间，去了好几家家政公司，看看有没有适合何佩玲的雇主，在他看来，最起码的条件应该是：有独立的房间，事情不是太多，有时间看书，工资还可以。对于这样的条件，家政公司的人都笑了：人家雇主花钱请的是干活的保姆，不是坐享其成的公主。

看来，干家政和参加自考不可能同时兼顾，那干什么好呢？

超市的收银员？饭店服务员？还是保洁员？

超市收银员整天都耗在店里，根本没有时间学习；饭店的服务员，不但累而且还脏，就是有点时间，也没精力看书了；保洁员，倒还可以，活不累，时间也灵活，但是，扫大街的保洁员都是由政府安排的，主要是解决拆迁户和土地被征用农民的就业问题，一般外来务工人员想都不要想。

江宇宸突然想起近期认识的几位企业朋友，是否可以到他们那里去当保洁员？

到哪个企业去呢？初筛的三个企业肯定不行，还没上市就先给人家提要求，不仅有损他本人的形象，还会严重损害公司的声誉。

那就找个条件相对较差、近期还不具备上市要求的企业吧。他梳理了一遍接触过的企业，觉得晨曦科技还不错，虽然属于高科技企业，但由于是初创，加之资金短缺，只在高新区的写字楼里租用了一层，员工也只有五十多个。

他找到了公司办公室主任张凯，一个和他年龄差不多的年轻人，由于关系比较熟，说话也就直截了当，开门见山：“你们公司需要不需要保洁员？我给你推荐一个吧。”

主任有些犹豫：“需要不需要？怎么说呢，说实话，公司已经有保洁员了，是街道办事处的人介绍来的，但这个人毛病太多，经常请假不说，即使来了也不好好干，拖地的水都成了黑泥水也不说换一换，卫生间的废纸篓都溢出来了也不说倒，你也闻到了吧，过道里都是那个味，我都不知道说过她多少回了，就是不改，早就想把她辞了，可又怕办事处的人找事，所以就一直这么将就着，既然你有朋友想来，那就先来干几天试试看。”

“你不怕得罪办事处的人了？”

“得罪就得罪了，迟早的事，再这么将就下去，员工们该有意见了。”

“那我推荐的人什么时候可以来？”

“随时都可以来。”

主任又针对保洁员的工作讲了一些具体问题：

1、主要职责：负责整个楼层的清洁卫生，包括六个办公室、一个大开间、一个会议室、过道、卫生间、楼梯。

2、工作时间：早上7点下午4点，中午休息一个小时。

3、每个星期休息一天；

4、公司不管吃、住；

5、月工资3000元；

江宇宸觉得还可以，于是当下就将这一消息告诉了何佩玲。

何佩玲一听，简直高兴坏了：“没想到你那么忙，还操心着我的事，真是太感谢你了。”

江宇宸说：“先别急着谢我，还有几个问题得给你说清楚。”

何佩玲仍难掩兴奋：“说吧，我听着。”